隆阳区图书馆发布最新招聘信息，现正面向社会公开招聘图书管理员、图书编目员等职位。招聘条件包括具备良好的职业素养和服务意识，具备相关专业背景或相关工作经验者优先考虑。招聘流程包括报名、资格审查、面试和体检等环节。此次招聘旨在提高图书馆服务水平和效率，为读者提供更优质的阅读体验。欢迎热爱图书馆事业，有志于从事图书管理及相关工作的朋友积极报名。

本文目录导读：

1. 招聘公告
2. 福利待遇
3. 应聘须知
4. 附则

随着社会的快速发展，人们对知识的需求日益增长，图书馆作为社会知识服务的重要场所，承担着为广大读者提供优质阅读服务的责任，隆阳区图书馆作为本地区的文化中心，一直致力于推动公共文化服务体系建设，为广大读者提供丰富多彩的图书资源和良好的阅读环境，为了更好地满足读者需求，提升服务质量，隆阳区图书馆现面向社会公开招聘优秀人才，共同为构建书香社会贡献力量。

招聘公告

隆阳区图书馆公开招聘以下岗位：

1、图书管理员

岗位职责：

（1）负责图书的借阅、整理、归类及上架工作；

（2）维护图书馆的秩序，保障读者良好的阅读环境；

（3）协助组织各类阅读活动，提高读者的阅读兴趣；

（4）完成馆长交办的其他任务。

任职要求：

（1）大专及以上学历，图书馆学、档案管理等相关专业优先考虑；

（2）热爱图书馆工作，具备良好的服务意识和沟通能力；

（3）具备较强的责任心和团队协作精神；

（4）熟练使用办公软件，具备一定的活动策划和组织能力。

2、信息技术员

岗位职责：

（1）负责图书馆自动化系统的维护与管理；

（2）负责图书馆电子资源的建设、整合及推广；

（3）协助开展数字图书馆建设，提高图书馆的信息化水平；

（4）完成馆长交办的其他任务。

任职要求：

（1）计算机相关专业本科及以上学历；

（2）熟悉计算机网络、数据库及信息系统等基础知识；

（3）具备较强的学习能力和创新意识；

（4）具备良好的沟通能力和团队协作精神。

3、招聘流程

（1）报名：请将个人简历发送至隆阳区图书馆官方邮箱（邮箱地址请查询隆阳区图书馆官方网站）；

（2）资格审查：对报名人员进行初步筛选，符合条件的将通知面试；

（3）面试：面试内容包括自我介绍、专业技能展示及回答问题等环节；

（4）体检：通过面试的人员需进行体检，体检合格者方可录用；

（5）录用：签订聘用合同，正式成为隆阳区图书馆的一员。

福利待遇

1、薪资待遇：提供具有竞争力的薪资待遇，具体面议；

2、福利待遇：享受五险一金、带薪休假、节日福利等；

3、发展空间：提供丰富的培训机会，助力个人职业发展。

应聘须知

1、报名截止日期：请尽快提交简历，以便于我们及时审核并通知面试；

2、面试时间：具体面试时间将通过电话或邮件通知；

3、面试地点：隆阳区图书馆会议室；

4、联系方式：如有任何疑问，请发送邮件至隆阳区图书馆官方邮箱。

隆阳区图书馆致力于为广大读者提供优质的服务，我们期待与您一起努力，共同推动公共文化服务体系建设，我们相信，通过我们的共同努力，隆阳区图书馆将成为广大读者获取知识、享受文化生活的最佳场所，我们真诚地邀请有志之士加入我们的团队，共同为构建书香社会贡献力量，欢迎您加入隆阳区图书馆，共同书写美好的未来！

附则

本招聘信息最终解释权归隆阳区图书馆所有，如有任何疑问或需要了解更多信息，请通过隆阳区图书馆官方网站或官方邮箱与我们联系，我们期待您的加入，共同为隆阳区的文化发展贡献力量。