江都市图书馆发布最新招聘信息，诚邀热爱图书馆事业的人士加入我们的团队。招聘职位包括图书管理员、信息技术人员等，要求应聘者具备良好的职业素养和服务意识，具备相关专业背景或相关工作经验者优先。此次招聘旨在提升图书馆服务质量，促进文化事业的发展。欢迎有志之士报名，共同为市民提供优质的阅读服务。

本文目录导读：

1. 招聘背景
2. 招聘岗位及要求
3. 招聘流程
4. 待遇与福利
5. 注意事项

随着社会的快速发展和信息技术的不断进步，图书馆作为知识传播和文化交流的重要场所，也在不断地进行服务升级和改革创新，江都市图书馆作为本市重要的公共文化服务机构，一直致力于提高服务质量，满足广大市民的阅读需求，为了更好地服务读者，江都市图书馆现面向社会公开招聘优秀人才，共同为构建书香社会贡献力量。

招聘背景

为了适应数字化、网络化、智能化的发展趋势，江都市图书馆不断引进先进设备，提升服务水平，打造多元化、个性化的阅读空间，为了更好地满足读者的阅读需求，提升图书馆的服务水平，我们决定面向社会公开招聘一批高素质、专业化的图书馆工作人员。

招聘岗位及要求

1、图书馆管理员

岗位职责：

（1）负责图书的借阅、整理、归档等工作；

（2）负责读者咨询、解答及服务工作；

（3）协助开展各类阅读推广活动。

任职要求：

（1）大专及以上学历，图书馆学、档案管理等相关专业优先考虑；

（2）具备良好的服务意识和沟通能力，有较强的团队协作精神；

（3）熟悉图书馆管理系统的操作，具备一定的计算机操作能力。

2、数字化建设专员

岗位职责：

（1）负责图书馆数字化项目的规划与实施；

（2）负责图书馆网站及数字资源的维护与管理；

（3）协助开展数字图书馆推广与应用工作。

任职要求：

（1）本科及以上学历，计算机科学、信息技术等相关专业；

（2）熟悉数字图书馆技术，有较强的技术研发能力；

（3）具备良好的项目规划和实施能力，有较强的创新意识和学习能力。

3、读者活动策划与执行

岗位职责：

（1）负责策划和执行各类读者活动；

（2）负责活动宣传与推广；

（3）协助提升图书馆的知名度和影响力。

任职要求：

（1）大专及以上学历，专业不限，有相关领域经验者优先；

（2）具备良好的组织协调能力和沟通能力；

（3）有较强的文案撰写和宣传能力，能够熟练运用各种新媒体平台。

招聘流程

1、报名：请应聘者将个人简历发送至江都市图书馆官方邮箱，邮件主题请注明应聘岗位。

2、资格审查：江都市图书馆将对收到的简历进行筛选，确定符合岗位要求的候选人。

3、面试：通过资格审查的候选人将受邀参加面试，面试时间和地点将通过邮件或电话通知。

4、体检：通过面试的候选人需进行体检，体检合格后方可录用。

5、录用：根据面试和体检结果，确定最终录用名单，并通知应聘者办理入职手续。

待遇与福利

1、录用后，签订正式劳动合同；

2、工资待遇根据岗位和工作能力确定；

3、享有人事保险、住房公积金等福利待遇；

4、提供良好的工作环境和职业发展平台。

注意事项

1、报名截止日期：请务必在指定时间内完成报名，逾期将无法受理。

2、应聘者应对提交材料的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实，即取消应聘资格。

3、应聘者请保持手机畅通，以便接收面试和录用通知。

4、如有任何疑问，请通过江都市图书馆官方网站或电话联系我们。

江都市图书馆致力于为广大市民提供优质的服务和丰富的文化体验，我们诚邀有志之士加入我们的团队，共同为构建书香社会贡献力量，希望符合条件的应聘者积极报名，期待与您携手共创美好未来！